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2017年浙江省管理創新示范企業湖州市占四成
時間:2018-03-13   來源:勝達資訊   作者:

日前,浙江省經濟和信息化委員會發文公布了2017年度浙江省管理創新示范企業名單,全省共有15家企業入榜,其中湖州市有珀萊雅、諾力機械、美欣達、超威電源、天能電池、歐詩漫等6家企業,占40%,名列全省前茅。

  湖州市各級政府和企業,非常重視以精細化、信息化、卓越績效為主要內容的管理創新工作,持之以恒抓推進。一是創建計劃目標,務求持續推進。每年制定推進計劃,全力實施“751”工程,即全市每年建立70家精細化管理試點企業;評比50家縣區級精細化管理先進企業;認定10家左右市級精細化管理示范企業。經過近多年的培育,目前在各級政府和廣大企業中形成了開展精細化管理的共識和良好氛圍,精細化管理成為企業的自覺行為,不少企業每年投入相當資金,用于精細化管理的人員培訓、專家輔導、外出學習和設備工藝的改造,企業的產品質量和生產現場面貌有很大提高和改變,給客戶留下了良好印象,爭得了不少訂單。如市精細化管理示范企業浙江德清久勝車業有限公司,前年3.5億元左右的銷售,卻投入248萬元的資金用于支付中介機構的輔導,全年節約成本400多萬元。企業老總說:“精細化管理不僅是節約一年的開支費用,而是永久性的節省,這筆錢花得值”。二是加強政府引導,堅持政策扶持。市本級和各縣區都制定了推進企業精細化管理的實施意見,出臺了鼓勵政策。市政府將“對列入市級企業精益管理示范項目的,經驗收通過后給予10萬元資助”納入《湖州市全面實施創新驅動發展戰略二十二條政策》;對每年組織企業高管到日本學習豐田精細化管理經驗,市政府給予適當財政補助。吳興區每年投入500萬元用于“6S管理”工作的推進;長興縣對獲得縣工業企業“三化建設”示范單位、達標單位、信息化(精益化、人文化)單項先進單位分別獎勵10萬元、5萬元、3萬元。安吉縣和德清縣對縣、市二級精細化管理示范企業也都有獎勵政策。三是創新推進舉措,務求扎實有效。每年舉辦1-2次的精細化管理現場會,交流總結示范企業成功經驗;舉辦精益強身工作培訓班,每年組織專家到培育企業進行現場踏勘、咨詢輔導,鼓勵企業與優秀中介機構簽訂精細化管理合作協議書;樹立精益生產標桿企業,每年送審省級示范、試點企業,認定市、縣(區)級示范企業。制定出臺了《湖州市工業企業精細化管理評價標準(試行)》,建立由學校老師、機構專家、企業分管領導30人組成的湖州市精細化管理專家庫,確保精細化管理示范企業認定公正公平。

  截止目前,全市已登記備案開展精細化管理企業有433家,其中獲得省管理創新示范企業9家,省管理創新試點企業31家,省級精細化管理示范企業13家,市級精細化管理示范企業59家,企業精細化管理知識專業培訓超5500余人。

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